targetjobs黑色徽标
情商可以帮助毕业生成为他们所做的事情,成为最好的同事,实现职业成功。

通过更高的情绪智能来增强沟通,团队合作和关系建设技能。

什么是情商(也称为EI或EQ)?基本定义是:

  • 能够识别和处理我们自己的情绪......
  • 能够识别和理解他人的感受......
  • ......并根据其他行为调整自己的行为和对他人的回答。

它需要自我知识和同理心。情绪智力的概念 - Peter Salavoy和John Mayer - 在20世纪90年代与Daniel Goleman的书籍进入了流行的理解,如果您提示您进行进一步研究,您可以在线阅读主题。我们在这里所专注的是它在工作场所可以有益,特别是毕业生在他们的第一份工作中开始。

虽然更高水平的情绪智力无疑是“人民 - Y”角色的资产,例如那些人betway nip , 这卫生职业betway live ,它可能有助于任何涉及与人的互动的研究生工作 - 无论是同事,客户还是老板。

情绪如何在工作场所成为一个优势?

在工作场所,情商有助于建立更好的关系,并使事情变得更加顺利。例如,如果您必须要求您怀疑的同事的工作感到沮丧或不堪重负,则如何以及当您提出要求的情况时应与您认为它们在“一个好地方”的情况下。如果您是一个必须引入重大变化的经理,您对人们如何对变革的作出反应可能会通知您选择如何接近它。如果您必须说服客户培养他们对他们有疑虑的行动,理解使他们蜱可能提高您的成功机会。

情商是其他关键技能的重要组成部分,包括:

你的情绪智慧甚至可以提高自己的工作表现:例如,如果你意识到你感到压力,你可以采取措施来缓解你的工作或(取决于你的工作)重新安排更多的复杂或艰苦的任务更好的时间。这反过来可以提高你的生产力。因此,情商允许您加强内心弹力。

雇主在毕业生招聘过程中评估你的情绪智力吗?

情商可能成为期间评估的能力之一基于优势的招聘过程或者在AN在线情境判断测试- 一种在线能力/心理测量测试,这些天通常是初始应用程序的一部分。

但是,招聘人员可能不会判断你每次说的情绪聪明。他们可能会明确评估您的沟通,团队合作和关系 - 建筑技能 - 所有这些技能都是通过更高程度的情商增强的。

这种情况,您的情绪智能必然会展出评估中心- 特别是在小组练习期间,在任何时候都有小话说。在回答任何时,您还应该打电话给它竞争力或获得的工作面试问题这涉及人,感受和行为。这些包括:

你怎么能改善你的情绪智力?

改善情绪智力的一个很好的起点是与各种背景的不同人互动。As we’ve discussed, people with higher emotional intelligence can see things from other people’s points of view, even if they themselves don’t agree with them, and the best way to begin to do this is to meet other people and get to know how they think. Part-time jobs, getting involved with different societies and extracurricular activities, volunteering (here in the UK or abroad), travelling – all can widen your horizons.

了解计划差距年和国际实习必威betway最新网址

另一个练习是从广泛的来源阅读新闻和意见作品,特别是那些您不同意的消息,并考虑对主题所采取的不同观点以及可能是为什么。这里的目的不一定要改变你的观点,但要理解人们可能会思考的原因。

情绪智力的另一个方面正在了解自己以及你的想法。也许最重要的是,学会识别你的压力或任何消极行为的触发,并制定避免它们的策略。识别,你的优势以及环境的结合使您能够成为您最好的。这种自我意识水平对雇主来说非常有吸引力,并准备你在工作场所实现你的野心。

支持

这描述了由GTI内容团队编写和编辑的编辑独立和客观内容,组织希望与之相关,并提供一些资金以便如此。本文中的任何外部贡献者都是独立于支持者组织的独立贡献,捐款符合我们的非广告政策。

广告特色

这介绍了与资助该功能的组织密切合作编写和编辑的内容;它是广告。在与学生打交道时,我们致力于维护我们的透明度和诚实的道德价值观,并认为这是最好不要欺骗我们内容的消费者的最佳方式。内容将由GTI编辑编写,但该组织将已输入消息传递,提供知识和贡献者并批准内容。

在伙伴关系中

此内容由AGCAS,毕业生事业咨询服务协会编写或源,并由TargetJobs作为内容伙伴关系的一部分编辑。AGCA为高等教育学生职业发展和毕业生就业专业人士提供公正的信息和指导资源。

您是否知道具有完整配置文件的成员更有可能从雇主获取直接邮件?

不要错过这个很好的机会。现在注册